Inżynier Utrzymania Ruchu

Jesteśmy nowoczesną firmą doradztwa personalnego doskonale znającą rynek pracy. Nasza główna usługa to rekrutacja personelu na stanowiska średniego i wyższego szczebla. Potrafimy skutecznie i szybko przeprowadzić rekrutację doświadczonych i wykwalifikowanych: inżynierów, specjalistów, managerów. Świadczymy także inne usługi z zakresu HR: przeprowadzanie testów osobowościowych, przygotowywanie raportów płacowych, a także prowadzenie kampanii ogłoszeniowych w serwisach związanych z pracą.

• koordynowanie pracami związanymi z utrzymaniem ciągłości pracy maszyn i urządzeń znajdujących się na terenie parku maszynowego,
• udział w planowaniu i projektowaniu prac związanych z inwestycjami w park maszynowy oraz realizacja założeń inwestycyjnych (przeglądy, konserwacje i naprawy maszyn z zakresu elektryki, elektroniki i automatyki),
• realizowanie projektów usprawniających procesy technologiczne w obszarze utrzymania ruchu,
• obsługa techniczna maszyn i urządzeń,
• prowadzenie szkoleń  z zakresu obsługi maszyn i urządzeń dla pracowników Utrzymania Ruchu oraz Operatorów,
• optymalizowanie procesów automatyki poprzez wdrażanie zmian i opracowywanie programów dla sterowników PLC,
• przygotowywanie oraz nadzór nad dokumentację techniczną,
• analiza przyczyn awarii,
• przygotowywanie wniosków o zakup nowych części, narzędzi,
• nadzór nad pracami technicznymi wykonywanymi przez serwisy zewnętrzne,
• przygotowywanie raportów i analiz,
• współpraca z działem BHP firmy.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe techniczne (automatyka, elektronika lub pokrewne),
• min. 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
• znajomość zagadnień związanych z programowaniem sterowników PLC,
• umiejętność pracy w oparciu o dokumentację techniczną, rysunek techniczny,
• znajomość zagadnień technicznych z obszaru automatyki, elektryki i mechaniki,
• dobra znajomość języka angielskiego,
• uprawnienia SEP (eksploatacyjne dozorowe, pomiarowe),
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
• samodzielność i dobra organizacja pracy.

Mile widziane:

• znajomość programów komputerowych MS Office, graficznych oraz projektowych,
• znajomość systemu SAP.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w rozwijającej się, międzynarodowej firmie,
• szkolenia umożliwiające dalszy rozwój zawodowy,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• pakiet socjalny oraz dodatkowe benefity (m.in. pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, pracowniczy program emerytalny).

CV prosimy przesyłać na adres: info@talentpartners.pl

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dołączenie do aplikacji zgody na przetwarzanie danych osobowych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jedn.: Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)”.

Data dodania:	2019-07-02
Oferta ważna do:	2019-07-30
Branże:	Inżynieria / technologia; Produkcja;
Wymagane doświadczenie:	Kilkuletnie (do 3 lat włącznie)
Wymagane wykształcenie:	Kierunkowe I stopnia
Forma zatrudnienia:	Pełny etat
Poziom stanowiska:	Specjalista
Wynagrodzenie:	brak informacji
Możliwość pracy zdalnej:	NIE